Специалист по подбору персонала/Рекрутер
В архиве с 5 августа 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работа с актуальными вакансиями компании - поиск персонала на позиции IT-специалистов. Выбор оптимальных источников поиска кандидатов. Активный сорсинг кандидатов с...
Опыт работы на позиции сорсер/рекрутер/специалист по подбору персонал от полугода. Опыт использования каналов и инструментов поиска кандидатов (Linkedin...
Без опыта
Можно из дома
Определение эффективных стратегий поиска кандидатов. Публикация вакансий на Job-платформах. Поиск потенциальных кандидатов на различных ресурсах и с помощью специальных...
Теоретический курс, 2-4 недели: самостоятельное изучение курса по технической грамотности "Introduction to Computer Science" на платформе Moodle.
Витебск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Selecting the best suitable sources for candidate search. - Posting job descriptions on job search websites and processing applications. -
Actively sourcing candidates using various search channels and tools (LinkedIn, Rabota.by, Telegram, X-Ray, Boolean Search, etc.). Must-haves: - Experience...
Без опыта
Теоретическое обучение по плану с регулярными проверками освоения материала.
Необходимые навыки для прохождения обучения: Способность быстро находить любую информацию в интернете и социальных сетях. Умение самостоятельно разбираться с незнакомой...