Юридическое сопровождение производства и b2c + b2b реализации мягкой мебели по индивидуальным заказам. + функции отдела кадров штата из 100 сотрудников производства.

По причине длительного отсутствия работы по специальности освоила работу менеджера по продажам, 5-шаговую модель продаж, методы обработки возражений. Причины ухода с работы адекватны обстоятельствам, несмотря на то, что работодатель не хотел отпускать. За время работы менеджером по продажам 2,5 месяца в г.Могилеве и 2 месяца в г.Полоцке и г.Новополоцке самостоятельно занималась активными продажами (продлевала договоры,а в основном развивала клиентскую базу) рекламы предприятий в печатных изданиях Контакт и Бизнес-Беларусь, на интернет-порталах Kontakt.by и b2b.by, услуг по приоритетному размещению в Яндекс и Google картах, услуг по разработке и обслуживанию интернет-сайтов, услуг по настройке контекстной рекламы. Весь период работы выполняла плановые показатели по продажам (4000-4500). По периоду работы в г.Могилев выполнила план по приросту новых договоров на 150% (в среднем 4-5 договоров в неделю).

Работа юриста и кадров по договору подряда. Не продлила договор по причине невозможности ежедневной необходимости оставаться на 1--2 часа позже 18:00.За период работы преимущественно оформляла документы на взыскание дебиторской задолженности по 90 просроченным оплатам по договорам оценки недвижимости и договорам на оформление бизнес-планов (в зависимости от ситуации: претензии, исковое производство, приказное производство, взыскание через нотариуса).Т.о. первоначальная задача состояла в систематизации должников с целью установления сроков подготовки и подачи документов. Далее проводила соответствующую работу по взысканию. Отслеживала стадии процедуры банкротства должников. Параллельно вела работу отдела кадров (21 сотрудник).

Основные направления работы: претензионно-исковая работа, контроль и взыскание по исполнительным производствам. В процессе трудовой деятельности активно взаимодействовала с судьями, прокурорами, нотариусом, судебными исполнителями по вопросам взыскания дебиторской задолженности и другим вопросам. Работала с договорами поставки и аренды нежилых помещений. Участвовала в заседаниях комиссии по закупкам. Разрабатывала и заключала договоры аренды нежилых помещений, участвовала в сдаче и приемке помещений по актам приёма-передачи. Разработала договоры сервитута и договор эксплуатации АБП для арендаторов. Разработала и внесла изменения в Устав предприятия. Параллельно с работой юриста выполняла работу отдела кадров; за исключением работы по премированию и перемещению (функции ведущего специалиста по труду и зарплате), осуществляла весь кадровый документооборот и отчетность по 81 сотруднику.Оформляла сотрудников на пенсию по возрасту и инвалидности, справки о периодах работы, в т.ч. для назначения пенсии по вредным условиям труда. Вместе с этим выполняла всю работу секретаря. Необходимость увольнения возникла по семейным обстоятельствам и необходимостью временного переезда в соседний город. В работе не нравилось, что большой поток секретарской и кадровой работы занимал значительную часть рабочего времени, необходимого для решения множества юридических вопросов, в связи с чем их решение растягивалось во времени.

Обеспечивала документальное и коммуникационное взаимодействие между Витебским филиалом и Головным предприятием. Основные функции: вела учёт и контроль наличия на местах документации (ЛНПА и сертификаты на продукцию) согласно Внутренней политики предприятия; оформляла документы на оплаты по договорам аренды, командировкам сотрудников, контролировала оплаты; контролировала исправность локальной сети офиса и склада; продавала по готовым заявкам юр.лицам продукцию компании оптом; распределяла продукцию поступающую на склад между территориями торговых представителей, собирала отчеты о продаже за день по агентам и филиалу, оформляла карты для заведения новых заказчиков и точек доставки в IT-системе; оформляла инвентаризацию офисной техники, проводила инвентаризацию склада готовой продукции, маркетингового оборудования и материалов; оформляла документы о приеме на работу, увольнении, договоры подряда,вела табели учёта рабочего времени на штатных и подрядных работников, рассчитывала зарплату подрядным работникам; оформляла другие документы по кадровой работе; заключала договоры подряда с мерчендайзерами и помощниками водителей; вела журналы по охране труда; составляла и утверждала планы эвакуации при пожаре, оформляла другие документы по пожарной безопасности; оформляла типовые договоры, касающиеся деятельности филиала; оформляла договоры, направленные на обеспечение работы офиса и досуга сотрудников и оплаты по ним; вела кассовую работу+сдавала выручку инкассаторам; выписывала ТТН в SAP на перемещение маркетингового оборудования; выполняла ряд иных функций, касающихся деятельности данного предприятия. Не вышла на работу из отпуска по уходу за детьми (сейчас 4,7 и 7,7 лет—дети здоровые, в редкие периоды болезни с детьми сидит бабушка) по причине перспективы скорого сокращения данной должности и смежной должности специалиста по расчетам с заказчиками.

Основное направление работы: взыскание дебиторской задолженности по договорам аренды нежилых производственных и офисных помещений (45 арендаторов). Разработка ЛНПА.С целью защиты интересов предприятия и его работников взаимодействовала со многими организациями: прокуратурой, ОВД, Экономическим судом, налоговой инспекцией, обслуживающим банком, БТИ. Отказалась продлять контракт по причине передачи дел временному управляющему для осуществления процедуры ликвидации предприятия, а также в связи с переходом на значительно более высокооплачиваемую должность.

Координировала и контролировала работу группы из восьми страховых агентов. Параллельно заключала обязательные договоры страхования (строений, гражданской ответственности владельцев транспортных средств), добровольные договоры страхования (недвижимого имущества:дач, домов, квартир; от несчастных случаев). Уволилась по причине переезда на ПМЖ в г.Витебск.

Юридический, Правоведение

юридический (очное отделение), Правоведение

АНО ДПО "Сити Бизнес Скул", г.Москва, MINI-MBA Professional